Text copied to clipboard!

Titel

Text copied to clipboard!

Säljträning Koordinator

Beskrivning

Text copied to clipboard!
Vi söker en engagerad och organiserad Säljträning Koordinator för att ansluta sig till vårt team. I denna roll kommer du att vara ansvarig för att utveckla, genomföra och övervaka säljträningsprogram som syftar till att förbättra våra säljares prestationer och kunskaper. Du kommer att arbeta nära med försäljningschefer och andra intressenter för att identifiera utbildningsbehov och skapa anpassade träningslösningar. En framgångsrik kandidat kommer att ha en stark bakgrund inom försäljning och utbildning, med utmärkta kommunikations- och organisationsförmågor. Du bör vara bekväm med att använda olika utbildningsmetoder och teknologier för att säkerställa att våra säljteam är välutrustade för att nå sina mål. Om du är passionerad för att utveckla talanger och har en kreativ inställning till utbildning, vill vi gärna höra från dig.

Ansvar

Text copied to clipboard!
  • Utveckla och genomföra säljträningsprogram.
  • Samarbeta med försäljningschefer för att identifiera utbildningsbehov.
  • Skapa anpassade träningslösningar.
  • Övervaka och utvärdera effektiviteten av träningsprogram.
  • Använda olika utbildningsmetoder och teknologier.
  • Organisera workshops och seminarier.
  • Ge feedback och stöd till säljteam.
  • Hålla sig uppdaterad med branschtrender och bästa praxis.

Krav

Text copied to clipboard!
  • Erfarenhet inom försäljning och utbildning.
  • Utmärkta kommunikations- och organisationsförmågor.
  • Förmåga att arbeta självständigt och i team.
  • Erfarenhet av att utveckla träningsmaterial.
  • Komfortabel med att använda utbildningsteknologier.
  • Stark analytisk och problemlösningsförmåga.
  • Förmåga att hantera flera projekt samtidigt.
  • Kreativ och innovativ inställning till utbildning.

Potentiella intervjufrågor

Text copied to clipboard!
  • Kan du ge ett exempel på ett träningsprogram du har utvecklat?
  • Hur identifierar du utbildningsbehov inom ett säljteam?
  • Vilka utbildningsmetoder föredrar du att använda och varför?
  • Hur hanterar du feedback från deltagare i träningsprogram?
  • Hur håller du dig uppdaterad med de senaste trenderna inom säljträning?